6月22日下午，四川省政府、省军区组织召开全省征兵工作推进会。成都商报-红星新闻记者从会上获悉，为激励大学生应征入伍，四川省9部门联合出台《关于进一步激励大学生应征入伍的措施》，明确高职（专科）毕业生及在校生入伍退役后，在完成高职学业前提下，可免试入读普通本科。 据悉，今年四川省征集任务数较去年有所减少，但大学生征集要求进一步提高，重点加大了大学毕业生和本科以上学历大学生征集力度。8月15日前，应征青年可在全国征兵网报名应征；8月1日至9月5日，全省各地有序组织体格检查和政治考核，高校和征集任务较重的单位体检时间适当提前；9月15日前完成审批定兵和役前教育等工作，9月底前新兵全部输送入营完毕。 毕业政策方面,3月份入伍的高校毕业年级学生，符合毕业条件的，学校准予毕业，享受应届毕业生入伍相关待遇。定向乡村教师、农村订单定向医学生等定向类应届毕业生可入伍服役后继续履约。 学业优惠方面,国家扩大“退役大学生士兵”专项硕士招生规模，从每年5000人扩大到8000人，自2021年硕士研究生招生起执行；在校生应征入伍，退役后可按学期复学入学，保持学业连续；放宽普通高等职业院校（专科）大学生升学条件限制，高职（专科）毕业生及在校生入伍退役后，在完成高职学业前提下，可免试入读普通本科，自2022年专升本招生起执行。 就业安置方面,服役五年以上的大学毕业生，同服务基层项目人员共享全省每年10%-15%的公务员定向考录计划；参加选调生选拔时，年龄相应放宽两至三岁；全省乡镇（街道）专武干部50%的新增岗位、国有企业每年10%的招聘岗位，定向招聘退役大学毕业生；全省各级事业单位拿出一定岗位面向退役大学生士兵进行专项招聘，且享受2-6分加分。 持续发展方面,机关、团体、企业事业单位大学生入伍可保留人事关系或者劳动关系，服现役年限计算为工龄，与所在单位工作年龄累计计算；自主创业的退役大学生士兵享受免费培训、经营场地、金融税收、创业担保贷款等多方面支持。

近日，教育部办公厅、人力资源社会保障部办公厅，决定联合举办2020年全国高校毕业生就业网络联盟招聘周活动。登录教育部大学生就业网（新职业网http://t.cn/EZBof5S）、中国人力资源市场网（http://t.cn/A6AEJjYP）、中国就业网（www.chinajob.gov.cn）、中国公共招聘网（http://t.cn/A6hkSUQS）、中国国家人才网（http://t.cn/74gke），可参与6月20日至26日、9月19日至25日、11月23日至29日的夏季、秋季、冬季联合招聘周。

新道云财经学院自建院以来，以“智能化和共享服务”理念为支撑，以行业共建为依托，以企业用人标准为依据，明确以提升职业能力为导向的培养目标，借助产教融合、协同育人，坚持以可持续发展为核心的教育理念，分层培养、因材施教，构建校企合作协同育人的人才培养新机制。学院联合新道科技股份有限公司共同打造云财务会计专业（省级重点特色专业）、财务管理专业（校级重点特色专业）、人力资源管理专业（数字人力）、工商企业管理专业（数字营销），把企业搬进校园，以学生为中心，联合众多大中型企业、会计师事务所、银行、证券公司等优质用人单位资源，构建“新商科”下的全新人才培养模式，为区域性经济和产业的发展输出高素质、复合型、应用型的专门人才。

本专业紧随中国财务最前沿发展趋势（管理财务转型、共享财务升级、智能财务应用），培养智能技术应用能力、国际化视野与创新思辨能力的复合应用型、管理创新型新商科复合型专业人才。

新道云财经学院选派具有丰富企业经验的企业导师、专家，采用多种方式向学生提供直接授课，同时专人入校对于学生进行课程教学。学院推行双师实践课堂，采用互联网互动直播技术，远端企业专家+现场院校讲师，双师授课，把企业搬进课堂。

面向各类企业的会计核算和财务管理和人力资源管理工作，在满足企业部门的用人要求基础上，侧重面向基于新技术背景下新型财务组织的会计核算、财务管理和会计决策、工商企业管理、人力资源管理服务等工作。面向各类企事业单位人力资源管理、人力资源服务行业的人力资源管理专业人员、人力资源服务专业人员等职业群，能够从事招聘与配置、绩效管理、薪酬福利管理、培训与开发等服务工作；同时，也面向会计师事务所等中介机构运用现代信息技术从事或参与会计代理、审计查账、会计咨询等服务工作。在全球超过427万家企业，对于课程体系、专业深度、行业认知给予高度认可，将优先为新商科人才提供实习实践和就业的机会。

对于高职院校来说，就业情况一直是考评一所学校成功与否的重要指标。一方面，我国在向制造业强国发展的道路上急需更多的技术工人和大国工匠；另一方面，高职毕业生对于实现家庭脱贫、维护社会稳定、提高地方经济都有着十分重要的作用。

学院简介 校企合作学院-新道科技股份有限公司 云财经学院自建院以来，一直紧随行业和企业的脚步，服务于区域性经济和产业的发展，致力于成为西南地区实战型财会人才培养的最佳提供者。学院联合新道科技股份有限公司共同打造云财务会计专业（省级重点特色专业）和财务管理专业，把企业搬进校园，以学生为中心，构建“新岗位”下的全新人才培养模式，明确以提升职业能力为导向的培养目标，同时联合众多企业、会计师事务所、银行、证券公司等优质用人单位资源，专注于培养职业素质高尚、职业技能精湛，有创新精神的现代实用型的“财会职业人”。

面向各类企业的会计核算和财务管理工作，在满足企业财务部门的用人要求基础上，侧重面向基于新技术背景下新型财务组织的会计核算、财务管理和会计决策服务等工作。同时，也面向会计师事务所等中介机构运用现代信息技术从事或参与会计代理、审计查账、会计咨询等服务工作。在全球超过427万家企业，对于课程体系、专业深度、行业认知给予高度认可，将优先为云财务人才提供实习实践和就业的机会。